Fördom: Objekt och offer

När Samhalls medarbetare skildras som objekt i stället för subjekt beskrivs de i tredje person istället för att citeras.

I denna text förekommer citat ur artiklar där Samhall och Samhalls medarbetare skildras fördomsfullt. Eftersom vi utgår ifrån att skribenterna inte varit medvetna om att de förmedlat fördomar har vi valt att inte ange vilka de är eller vilka publikationer som innehållit citaten.

Läsaren får känslan av att detta är människor som inte själva kan tala för sig. Även om skribenten låter någon annan aktör stå för beskrivningen blir effekten densamma, som i detta citat:
 
”NN tittar bekymrat på personalen som fokuserad och utan att röra en min rotar runt bland returpapperet. Ingen har munskydd. En del har inte ens handskar. Klart man skär sig, men man får inget grepp med handskar, mumlar en man med keps som inte vill bli störd.”

Bästa sättet att undvika objektifieringen är förstås att intervjua medarbetarna och citera dem direkt, så som en journalist normalt hanterar de personer hon eller han vill skildra.
 
Men det går att göra människor till offer även om de själva får komma till tals. I följande citat utgår journalisten ifrån att det är fullt sannolikt att en person som inte kan gå i trappor saknar förmåga att förklara detta för en arbetsledare eller en kursledare, och därmed kan tvingas till trappstädning.
 
”Nästa vecka ska ett gäng av de cirka 79 samhallsmedarbetarna som jobbar kvar på basen gå en städkurs. Vilka det blir vet de ännu inte. Vissa är rädda för att de inte ska klara av att jobba som städare, om de nu skulle tvingas att göra det.
 
- Jag har en arbetsskada i knäna och kan inte städa trappor, säger (NN).”
 
Det förekommer också att anställda i vissa situationer verkligen känner sig som offer, och är missnöjda med arbetssituationen utan att ha makt att ändra på den.
 
De Samhallanställda är med andra ord som vilka yrkesarbetande som helst, som är stolta över ett väl utfört arbete eller är sura på chefen, och kan ha bra och dåliga dagar. De är inte handlingsförlamade eller saknar mål i mun bara för att de har en funktionsnedsättning och jobbar på Samhall.

Skriv ut
Bookmark and Share

Presskontakt

  • Stefan Hladisch: 08-553 411 30
  • E-post: fornamn.efternamn@samhall.se